Meie eesmärgid

Majanduskeskkond
Toetame arusaama, et tööandja on väärtuse tekitaja, maksude maksja ja ainus tegelik heaolu looja. Seisame selle eest, et ettevõtjal oleks õiguskindlus. Pingutame, et Eesti majandus liiguks teadmistepõhisuse ja suurema lisandväärtuse suunas.
Haridus
Töötame selle nimel, et leevendada kõrgkvalifitseeritud spetsialistide puudust. Peame oluliseks tulevikutalentide Eestisse meelitamist, kutsehariduse kvaliteedi tõstmist ja tehniliste erialade õpetamise suurendamist kõrgkoolides. Elukestev õpe peab saama elustiiliks.
 


Tööturg
Iga ühiskonnaliige, kes soovib ja suudab tööturul panustada, peab saama seda teha. Pooldame tööturu avamist kolmandate riikide spetsialistidele. Aitame kaasa paindlike töösuhete ja vormide levikule. Seisame nii töötajate kui ka tööandjate jaoks õiglase miinimumpalga eest.
Maksud
Peame tähtsaimaks ausat maksukeskkonda ja visiooniga maksupoliitikat. Taotleme tööjõumaksude vähendamist, et elavdada ettevõtlust ja töökohtade loomist. Ettevõtja investeeringuid töötaja haridusse ja tervisesse ei tohi karistada lisamaksustamisega.

 

Uudised

  • Tule innovatsioonikonverentsile 29. novembril 16.11.2017

    29. novembril kell 9:00-17:00 toimub Swissotelis innovatsioonikonverents, mida organiseerib Riigikogu Arenguseirekeskus. See on konverents, mille eesmärgiks on tuua innovatsioonipoliitika-alased teadmised meile koju kätte parimatelt ekspertidelt maailmas. 

    Oma uurimustööde tulemusi olen kutsunud jagama IMF’i ökonomistid Fuad Hasanov’i ja Abderrahmane Reda Cherif’i, kes on põhjalikult analüüsinud eri riikide innovatsioonipoliitikaid. Stanford Research Institute’i korporatiivstrateegia juht Dennis Tsu jagab kogemusi, kuidas pöörata teadus- ja ... Loe edasi

  • Eesti Tööandjate Keskliiduga liitusid Luminor Bank AS ja Pharma Holding OÜ 16.11.2017
    Tervitame Eesti Tööandjate Keskliiduga värskelt liitunud ettevõtteid Luminor Bank AS ja Pharma Holding OÜ (Südameapteek)
     
    Luminor Bank AS on Nordea Bank AS-i ja DNB AS-i ühinemisel sündinud uus pank baltikumis. Nordeal ja DNB-l on Balti riikides vastavalt 1300 ja 1800 töötajat ning nende varade suurus on vastavalt 8,5 miljardit ja 5,6 miljardit eurot. Lisaks sellele on pangal ... Loe edasi
  • Tööandja, anna välistudengile võimalus minna praktikale! 15.11.2017

    Eesti kõrgkoolides õpib kokku üle 5000 välistudengi. Neist ligi 4000 tasemeõppes ja üle 1600 Erasmuse vahetustudengina, lisaks suve-ja talvekoolides osalenud ja koolidevaheliste lepingute raames Eesti kõrgkoolides õppivad tudengid.

    Kuigi Eestisse õppima asuvate välistudengite arv on kasvanud, jääb vaid viiendik neist pärast õpingute lõpetamist Eestisse alaliselt tööle. Üheks oluliseks teguriks, mis mõjutab välisüliõpilaste soovi jääda Eestisse tööle ... Loe edasi

Kõik uudised
 

Esindamine

  • Elektriaktsiisi vähendamine suurtarbijale on jõudnud eelnõusse 15.11.2017

    Oleme viimastel aastatel sellest palju rääkinud, et energiahind tuleb energiamahukale tööstusele konkurentsivõimelisemaks muuta. Täna saatsime rahandusministrile tagasiside Alkoholi-, tubaka-, kütuse- ja elektriaktsiisi seaduse muutmise seaduse eelnõule, millega kehtestatakse vähendatud aktsiisimäär elektrienergiale, mida tarbib energiaintensiivne tööstus või IKT ettevõte.

    Selgitasime, et tööjõu hind Eestis nii kiiresti kasvanud, et see hakkab majanduskasvu väljavaateid pidurdama. Lisaks tööjõule on ... Loe edasi

  • Tööandjad peavad lähetatud töötajate direktiivi riigile kahjulikuks 24.10.2017

    Euroopa Liidu liikmesriikide tööministrite vastu võetud otsust muuta lähetatud töötajate direktiivi kommenteerib Eesti Tööandjate Keskliidu juhataja Toomas Tamsar: 

    “Plaan, et lähetatud töötajatele tuleks uue direktiivi alusel maksta palka nagu kohalikele töötajatele ning neile laieneksid lisaks sihtriigi palgale ka kõik sealsed lisatasud ja hüvitised on selgelt Lääne-Euroopa riikide soov blokeerida Ida-Euroopa tööjõu liikumist lääne. See on Eesti ... Loe edasi
  • Tagasiside perehüvitiste seaduse ja teiste seaduste muutmise seaduse eelnõule 11.08.2017

    Eesti Tööandjate Keskliit saatis Sotsiaalministeeriumile tagasiside perehüvitiste seaduse ja sellega seonduvalt teiste seaduste muutmise seaduse eelnõule. Eelnõu peamine eesmärk on ühildada töö- ja pereelu. 

    Positiivne on, et Eelnõuga säilitatakse vanemahüvitis, kui vanem teenib samal ajal sotsiaalmaksuga maksustatavat tulu, mis jääb alla poole vanemahüvitise ülempiirist. Selline muudatus kindlasti motiveerib lapsevanemaid võimaluse korral lapsega kodus olles töötama ning ... Loe edasi

Arhiiv
 

 

Sündmuste kalender

november  2017
ETKNRLP
 12345
6789101112
1314
  • Annetame Aega võrgustiku kohtumine
    Algus: 09:00
    Lõpp: 14.11.2017 - 10:30

    Koht: Pärnu maantee 158,

    Description: Andmevara AS ruumides on tulemas külla isikliku ja meeskondliku produktiivsuse koolitaja Kristjan Otsmann, kes on valmis oma aega annetama, et jagada töötoas praktilisi nõuandeid meeskondliku motivatsiooni teemadel.

    Oodatud on ka teie ettevõtte aktiivsed tiimijuhid, kes on koolitusest huvitatud ja soovivad teada, kuidas ajaannetuse kaudu meeskondlikku motivatsiooni suurendada.

15
  • Eesti Tööandjate Keskliidu volikogu koosolek
    Algus: 15:00
    Lõpp: 15.11.2017 - 17:00

    Koht: Eesti Tööandjate Keskliit, Kiriku 6, 10130 Tallinn, Estonia

    /p>

16171819
20212223242526
27
  • Euroopa Sotsiaalfondi (ESF) koosolek Tallinnas
    Algus: 01:00
    Lõpp: 29.11.2017 - 01:30

28
  • Tööandjate Ühisuse kohtumine Ülemiste Rimis
    Algus: 14:00
    Lõpp: 28.11.2017 - 17:00

29
  • Ettevõtlusõppe programmi parimate tunnustamine
    Algus: 10:00
    Lõpp: 29.11.2017 - 16:00

30
  • BusinessEurope presidentide kogu Tallinnas
    Algus: 08:30
    Lõpp: 01.12.2017 - 17:00

 
Jälgi meid Facebookis   
×